一、综述：
招聘的职位描述是吸引求职者的重要因素之一，那么我们应该如何写招聘职位才能吸引求职者：
1、要整洁工整，每条分列出来，清晰明了
2、站在求职者角度去考虑，求职者关心的重点是哪些，如上班时间、薪资福利、岗位职责、平台前景、晋升空间等；突出闪光点吸引求职者
二、具体案例
（一）岗位职责：
根据具体岗位，把该岗位的所做的大概工作分列出来，如：XX机械配件有限公司招聘【数控操作工】
1、熟悉法兰克、西门子系统，负责三轴/四轴/五轴龙门机床操作；
2、会独立编程，能严格按照工艺文件和图纸独立完成产品的加工；
3、有数控加工中心工作经验；
4、工作踏实肯干，刚来有人带。
（二）任职资格：
根据具体岗位，对性别，年龄，学历，经验，技能等等列出：如：XX机械配件有限公司招聘【焊工】
1、年龄18到55；
2、有焊工工作经验，持证上岗；
3、品行端正，具有责任心，吃苦耐劳、坚韧不拔的耐心；
（三）薪酬福利：如：XX机械配件有限公司招聘【文员】
根据具体岗位，描写上班时间，薪酬体系，福利待遇，如文员岗位
上班时间 ：早八晚六，周末双休，法定节假日正常休息；
薪资福利：
1、试用期3500，转正综合薪资4000左右；
2、满勤绩效+包吃住+餐补+社保+节日福利+法定假日；
注意：发布职位后请记得关注【小龙虾工厂招聘网】公众号，如有求职者投递简历、咨询岗位，公众号中会有消息提醒！
